Zostań liderem, który inspiruje i osiąga sukcesy!
Czy czujesz, że brakuje Ci czasu i narzędzi, aby skutecznie komunikować się i zarządzać zespołem?
W dzisiejszym dynamicznym świecie, umiejętność efektywnej komunikacji jest kluczem do sukcesu.
modern communication essentials
intensywny program rozwoju osobistego dla liderów, menedżerów i osób aspirujących do roli lidera.
Odkryj 8 praktycznych i konkretnych warsztatów, które pomogą Ci:
- Budować silne i autentyczne relacje w zespole
- Skutecznie delegować zadania i zarządzać priorytetami
- Motywować pracowników i rozwiązywać konflikty
- Komunikować się jasno, precyzyjnie i z empatią
- Zarządzać stresem i budować odporność psychiczną
- Opanować sztukę asertywnej komunikacji
- Prowadzić efektywne spotkania i prezentacje
- Wywierać pozytywny wpływ na innych
modern communication essentials to więcej niż szkolenie.
To transformacyjna podróż, która pozwoli Ci:
- Zwiększyć swoją efektywność i produktywność
- Zbudować silną pozycję lidera
- Stworzyć pozytywną i inspirującą atmosferę w pracy
- Osiągnąć równowagę między życiem zawodowym a prywatnym
Warsztaty oparte są na empatii i skupiają się na rozwijaniu kluczowych kompetencji komunikacyjnych liderów.
Dołącz do nas i odkryj swój pełen potencjał!
Co zyskujesz?
- Praktyczną wiedzę i umiejętności, które od razu wykorzystasz w pracy.
- Indywidualne podejście i wsparcie doświadczonych trenerów.
- Możliwość wymiany doświadczeń z innymi liderami.
- Certyfikat ukończenia programu.
Dla kogo?
Zapraszamy:
- Aktywnych liderów
- Menedżerów
- To-be-liderów
- Wszystkich, którzy wierzą, że „lider nigdy nie przestaje się uczyć”
Niezależnie od Twojego doświadczenia – praktyka czyni mistrza, a nasza formuła warsztatowa zapewnia naukę przez doświadczenie.
terminy i lokalizacja
kiedy: poniedziałki (mniej więcej co dwa tygodnie) 17:30 – 20:30;
dokładne daty: 17 lutego, 3, 17 i 31 marca, 14 kwietnia, 5 i 19 maja, 2 i 16 czerwca
gdzie: Cambridge Innovation Centre, Varso Tower, Chmielna 73 Warszawa
warsztaty są prowadzone TYLKO w formule stacjonarnej
inwestycja
Ceny Pakietów poniżej. Ceny nie uwzględniają podatku VAT.
Early Bird (do 5 lutego) i najemcy CIC: zniżka 10%
W sprawie stypendiów oraz zniżek grupowych dla więcej niż dwóch osób z jednej organizacji zapraszam do kontaktu joanna@yatna.space
pakiety
co mówią inni uczestnicy poprzedniej edycji essentials?
program warsztatów
essentials for managers
Diagnoza własnego stylu komunikacji
Wpływ komunikacji na budowanie relacji
Modelowanie komunikacji pod cele
essentials for teams
Komunikacja z zespołem – prosto i konkretnie
Sztuka doceniania i korygowania
Delegowanie zadań i przekazywanie informacji
leadership essentials
Dopasowanie stylu przywództwa do zespołu
Budowanie i wykorzystanie autorytetu
Skuteczna realizacja celów własnych i zespołowych
essentials for resilience
Budowanie odporności zespołu
Rozwój w kryzysie
Strategie adaptacji do zmian
Antykruchość
essentials for growth
Zrównoważony rozwój osobisty i zespołowy
Implementacja trwałych zmian
Zarządzanie procesem wzrostu
essentials for systems
Podejście systemowe w zarządzaniu
Wykorzystanie praw systemowych
Harmonizacja zespołu i organizacji
essential holocracy
Interconnectedness
Metapozycje i działanie poza pudełkiem
Wdrażanie holokracji
Rozwój organizacji przyszłości
celebration & certification
Etiudy certyfikacyjne Podsumowanie programu
Wręczenie certyfikatów
Planowanie dalszego rozwoju
Mastermind
wysyłając e-mail z formularza poniżej zapisujesz się na listę oczekujących uczestników warsztatów.
ostateczne potwierdzenie uczestnictwa i wszystkie informacje szczegółowe otrzymasz w odrębnym mailu.